Over Dimr
Over ons
In 2023 begon een kleine groep pioniers met een simpele vraag: wat gebeurt er als je vertraging serieus neemt in organisaties die steeds sneller moeten?
Niet als theorie
Maar als praktijk
We komen zelf uit organisaties waar programma’s, plannen en resultaten elkaar in hoog tempo opvolgen. We weten hoe systemen werken. En ook wat er gebeurt als mensen daarin langzaam hun ruimte, aandacht en energie verliezen. Daarom zijn we gaan onderzoeken hoe je vertraging kunt ontwerpen. En om beter te zien wat er echt speelt.
We werken met organisaties die begrijpen dat veerkracht ontwikkelen niet alleen gaat over vaardigheden, maar ook over hoe mensen werk doen wat hen nog steeds kan blijven verwonderen
Organisaties die willen investeren in zingeving.
Een plek die moest ontstaan
Hoe krijgen we het toch steeds weer voor elkaar om systemen te bouwen waarin mensen langzaam hun energie en nieuwsgierigheid verliezen?
Die vraag houdt mij al jaren bezig.
Als arbeid- en organisatiepsycholoog werk ik dagelijks met leren, ontwikkelen en experimenteren.
Ik ken de wereld van programma’s, plannen en verandertrajecten – en ik zie ook hoe mensen daarin vaak hun vonk verliezen.
Daarom heb ik een plek gecreëerd waar vertraging mag bestaan, samen met professionals die houden van het experiment, van nieuwsgierig ontdekken en van speelruimte terugpakken.
Een plek waar het mag vertragen, zodat het vuurtje daarna weer vol vuur kan oplaaien.
Soms heb je alleen even ruimte nodig om opnieuw te kijken.
Bij Dimr begeleiden we je in het vinden van richting en het vormgeven van wat wil ontstaan.